11月7・14日（土）の『LOVE RAINBOW TRAIN』にミッツ・マングローブ登場！ Diversity Studies2020/11/14 ひとつの色、個性、考え方にとらわれず、多様な感性があふれる世界に触れていくTBSラジオ『LOVE RAINBOW TRAIN』（毎週土曜20:00～21:00）にミッツ・マングローブがゲストとして2週に渡って登場します。 ラジオ番組『LOVE RAINBOW TRAIN』 MISIAがパーソナリティ... ニュース0 Comments
パワハラ防止法にも対応企業向けLGBT相談窓口サービスをリニューアル Diversity Studies2020/11/11 LGBTダイバーシティ推進支援を行う株式会社Niji（にじ）リクルーティングは、2016年から社外の相談窓口サービスを提供してきましたが、パワハラ防止法施行に伴い、2020年11月1日から、より多くの企業が利用しやすいよう外部相談窓口サービスを大幅にリニューアルしました。 LGBT相談窓口サービスの3... ニュース0 Comments
台湾IT大臣オードリー・タン氏をはじめ豪華ゲストが集結「work with Pride 2020」 Diversity Studies2020/10/23 任意団体work with Prideは、職場におけるLGBTQ等のセクシュアルマイノリティ（以下、LGBTQ）の働きやすさを考えるカンファレンス「work with Pride 2020」を、11月11日（水）・12日（木）の2日間、開催します。 「work with Pride」とは ... ニュース0 Comments
ダイバーシティに関するキャリアフォーラム「RAINBOW CROSSING 2020」 Diversity Studies2020/10/15 認定特定非営利活動法人ReBit（りびっと）は、ダイバーシティに関するキャリアフォーラム「RAINBOW CROSSING 2020」を10月17日（土）～11月25日（水）、オンラインで開催します。 特設サイトでは「RAINBOW CROSSING 2020」の詳細のほか、出展企業のダイバーシティ&... ニュース0 Comments
UGGからオールジェンダー対象の「PRIDEコレクション」発売 Diversity Studies2020/08/03 南カリフォルニアを拠点とするグローバルライフスタイルブランドのUGG®が、ジェンダーインクルーシブな考え方に基づいて、LGBTQコミュニティの支援を目的とするオールジェンダー対象の「PRIDEコレクション」を発売しました。 PRIDEコレクション売り上げの一部を寄付 ... ニュース0 Comments
株式会社JobRainbowが人事・ダイバーシティ推進部向け オンラインセミナーを無償提供 Diversity Studies2020/05/12 オンラインでダイバーシティセミナー LGBTフレンドリーな企業と就職希望者をつなぐwebサイトJobRainbowは、これまで400を超える企業・地方自治体・大学等教育機関に対して、研修やコンサルティングを提供してきました。今回は「組織のサステナビリティを考えるーLGBTダイバーシティセミナー」を無償... ニュース0 Comments
2月23日(木)、都内にて「第2回LGBT-Allyシンポジウム」開催 Diversity Studies2017/02/20 LGBTダイバーシティの取り組み事例を共有 LGBTダイバーシティ推進支援を行う「株式会社Nijiリクルーティング」により、2月23日(木)、LGBTダイバーシティを推進しようとする企業を対象に、「第2回LGBT-Allyシンポジウム」が開催されます。 これは、具体事例の意見交換を目的に、LGBTダイバー... ニュース0 Comments
大手企業のLGBTの取り組みをディスカッション Diversity Studies2016/12/20 第1回「LGBT-Allyシンポジウム」に８社が参加 株式会社Nijiリクルーティングが、2016年12月7日(水)、第1回「LGBT-Allyシンポジウム」を開催しました。 LGBTダイバーシティを推進しようとする企業を対象に、具体事例の意見交換を目的としたシンポジウムで、日本航空株式会社や日... ニュース未分類0 Comments
間柄・国籍・性別を問わないパートナーと、二人だけで入れるお墓 Diversity Studies2016/11/22 死んでも一緒に生きていきたい大切な相手と… 近年、お墓の価値観やご供養の形もさまざまになってきました。そんな中、宗教法人 證大寺では、二人で入れる新タイプの円柱墓「&（安堵・あんど）」の販売を始めました。 これは、子供のいない夫婦や親しい友人同士、 国籍や宗派、 間柄、 性別さえも問わず、 二人の... ニュース未分類0 Comments
企業のダイバーシティ化への理解に男女で差が!? Diversity Studies2016/10/12 “自分ごと化”する女性、“組織的視点”の男性 近年、各企業で進んでいる、ダイバーシティ。しかし、 実際どの程度の人が必要と捉え、 それに関する制度の導入はどの程度進んでいるのでしょうか。株式会社オークローンマーケティング（本社：名古屋市東区、 代表取締役社長：ハリー・A・ヒル）が運営する「ショップジャパン」... ニュース未分類0 Comments
